Comment est organisé l’enseignement secondaire ordinaire ?

L’enseignement secondaire ordinaire se subdivise en trois degrés :

  • le 1er degré – dit degré d'observation (normalement pour les élèves âgés de 12 à 14 ans – maximum 16 ans) ;
  • le 2e degré – dit degré d'orientation (normalement pour les élèves âgés de 14 à 16 ans) ;
  • le 3e degré – dit degré de détermination (normalement pour les élèves âgés de 16 à 18 ans) ;

A partir du 2e degré, l’enseignement secondaire ordinaire comprend 4 formes d’enseignement, nous proposons les 3 formes suivantes :

  • Le Général (G) : l’enseignement général est organisé en section de transition.
  • Le Technique (T) : l’enseignement technique peut être organisé en section de transition et en section de qualification.
  • Le professionnel (P) : l’enseignement professionnel est organisé uniquement en section de qualification.
  • Général de transition

    L'enseignement secondaire général (G) est un enseignement de transition, il ne destine pas directement l'élève à une profession mais lui fournit les connaissances générales nécessaires pour poursuivre des études supérieures.

  • Technique de transition

    Il fournit un diplôme permettant à l'élève de s'orienter soit directement vers le monde du travail, soit vers les études supérieures. Il est proche de l'enseignement général car la formation commune est identique.

  • Technique de qualification

    Il aboutit à une double certification. En effet, au terme de la 6ème année, un CESS ainsi qu'un Certificat de Qualification sont délivrés. Ensuite, l'élève est libre d'entrer dans le monde du travail ou de poursuivre ses études.

  • Professionnel de qualification

    Principalement destiné à l'apprentissage d'un métier. Il se veut le plus concret possible avec 18 à 25 périodes de 50 minutes de cours à options par semaine. L'élève reçoit au terme de sa 6ème année un Certificat de qualification (CQ).

  • Alternance - CEFA

    Etre en contact avec la réalité du terrain. 15 heures de formation obligatoire sur 2 jours dans notre établissement et 24 heures maximum de formation professionnelle en entreprise (contrat d'alternance rémunéré).